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兩家企業被移出,國家級綠色礦山名錄移出管理更嚴了

更新時間:2025-02-05 10:31 來源:中國環境 作者: 閱讀:848 網友評論0

谷騰環保網訊近日從自然資源部官網獲悉,2025年1月6日,自然資源部等七部門根據《關于進一步加強綠色礦山建設的通知》(以下簡稱《通知》),制定發布了《國家級綠色礦山名錄移出管理工作要求》(以下簡稱《名錄》)。
 
《名錄》明確了國家級綠色礦山名錄移出情形和程序,為綠色礦山名錄的管理提供了明確的操作指南和政策依據。隨后的1月9日,黑龍江龍煤鶴崗礦業有限責任公司興安煤礦也因發生安全事故被移出國際級綠色礦山的名錄;1月17日,甕福(集團)有限責任公司甕福磷礦因注銷原因也被移出國家級綠色礦山名錄。
 
“這兩起公開移出案例,堪稱國家級綠色礦山管理的里程碑事件,標志著國家級綠色礦山名錄管理不再流于形式,而是真正做到了公開、透明、公正。充分展現了綠色礦山名錄管理的透明度和公正性原則,也凸顯了國家在綠色礦山管理方面所取得的顯著進步。”中關村綠色礦山產業聯盟秘書長王亮告訴本報記者,“這些跡象表明,綠色礦山建設正步入一個令人矚目的新時代。2025年,綠色礦山的常態化管理機制必將全面啟航,開啟綠色發展的新篇章。”
 
綠色礦山移出條件和工作程序不斷趨嚴
 
據了解,近年來,綠色礦山名錄的移出條件和工作程序不斷趨嚴,有力地推動了綠色礦山建設的深入發展,促進礦業行業的綠色轉型和可持續發展。
 
2024年,自然資源部、生態環境部等7部委聯合發布了《通知》。不僅明確了綠色礦山建設的總體方向、核心要求和發展目標,為推進綠色礦山建設提供了政策指引,還特別指出了綠色礦山移出名錄的具體條件,包括礦山存在證照不全、未依法執行行政處罰決定、存在違法開采行為,或者不符合綠色礦山建設評價指標且未在規定期限內完成整改等情形。
 
此次《名錄》的發布,進一步明確了國家級綠色礦山名錄移出情形和程序。綠色礦山存在證照不齊、過期未及時延續或被吊銷,受到行政處罰后在履行期限內未執行到位、違法開采特別是越界開采、擅自改變開采方式等《綠色礦山名錄動態管理要求》規定的14種情形之一的,將被移出綠色礦山名錄。此外,被查實不符合《國家級綠色礦山建設評價指標》要求,且未能在6個月內完成整改的,也將被移出綠色礦山名錄。
 
根據,《名錄》,地方自然資源主管部門在日常監管中發現,或者接到有關部門提出的線索,經核實確需移出國家級綠色礦山名錄的,由省級自然資源主管部門向自然資源部提出移出建議。自然資源部收到省級自然資源主管部門的移出建議、接到有關部門提出需要移出名錄的線索,或在日常工作中發現相關線索后,將及時組織核實,必要時征求有關部門意見。經核實,符合移出名錄條件的,以自然資源部公告形式將該礦山移出名錄,并將移出結果主動推送相關省級自然資源主管部門。省級自然資源主管部門要主動告知被移出名錄的礦山企業在被移出期間不得使用“全國綠色礦山”或“國家級綠色礦山”稱號,不享受相關支持政策;如企業設有牌匾標識的,予以摘移封存。
 
“具體的移出條件和公開透明地名錄執行管理政策,既可有效促使礦山企業加強規范運營,自覺遵守綠色礦山建設的相關要求,又極大增強了公眾對綠色礦山建設的信任感和支持度。體現出綠色礦山管理體系正逐步邁向規范化和透明化的新高度。”王亮指出:“在《通知》和《名錄》的指導下,綠色礦山名錄的管理透明度實現顯著提升。一方面,可以確保綠色礦山名錄中的礦山企業能夠持續符合綠色發展要求;另一方面,也對存在違規行為的企業形成了有效約束和懲戒。”
 
管理規范與透明度促進礦業可持續發展
 
據悉,綠色礦山的遴選工作于2019年開啟。在2019年與2020年間,自然資源部在全國范圍內開展了綠色礦山的遴選工作,旨在選拔并推廣一批踐行綠色發展理念、引領行業綠色發展的礦山企業。經過嚴格評審,截至2020年,全國已有1254家礦山企業成功入選國家級綠色礦山名錄。
 
然而,自2021年以來,由于政策調整、市場環境變化以及疫情等不可抗力等多種因素的疊加影響,全國性的綠色礦山遴選工作暫時未能繼續進行。為加強綠色礦山名錄的管理,自然資源部辦公廳相繼發布了《關于開展綠色礦山“回頭看”的通知》和《關于開展2023年度綠色礦山實地抽查核查工作的通知》,這兩份通知明確了對綠色礦山保持情況的核實要求,通過實地抽查、核查等方式,對綠色礦山的持續改進情況進行了全面、細致的檢查。
 
“相關數據顯示,經過抽查、核查,截至2023年底,國家級綠色礦山名錄中的礦山數量已調整至1073家。這意味著期間有181家礦山因不再符合國家級綠色礦山的建設標準或存在其他問題,被依法依規移出了名錄。雖然這181家礦山的具體名單未公開,但這一動態調整過程體現了國家對綠色礦山管理的規范性和嚴格性。”王亮介紹道,對礦山企業而言,這既是一種警示也是一種鼓勵。進入綠色礦山名錄并非一勞永逸的榮耀,而是持續奮斗、不斷提升綠色礦山建設水平的動力源泉。礦山企業應以此為新的起點,將建設綠色礦山作為推動礦業轉型發展的核心抓手,勇于探索和實踐綠色礦山發展的新模式、新路徑,為礦業的可持續發展貢獻更大力量。
 
綠色礦山建設是推動我國礦業可持續發展的重要途徑,而綠色礦山名錄的規范透明管理是其成功實施的關鍵所在。王亮認為,下一步,企業應進一步加強綠色礦山建設的宣傳和推廣工作,提高社會的認知度和參與度;同時,相關部門應繼續完善綠色礦山名錄的管理制度,加大監督和管理力度,確保綠色礦山建設能夠持續、健康地發展。
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